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현직전입일이란?
- 정의: 현재 직위나 부서로 전입한 날짜.
- 예시: 7월 1일에 마케팅 부서에서 영업 부서로 이동했다면 7월 1일이 현직전입일.
현직전입일의 중요성
- 경력 관리: 인사 기록을 통해 경력 변천사 체계적 관리.
- 급여와 복지: 특정 기간 동안 근무한 직원에게 보너스나 복지 혜택 제공 기준.
- 인사 평가: 근무 기간과 성과를 객관적으로 평가.
현직전입일 관리 팁
- 기록 체계적 관리: 각 부서나 직위에서의 근무 기간 꼼꼼히 기록.
- 인사 관리 시스템 활용: 인사 정보를 효율적으로 관리.
- 경력 개발 계획: 근무 기간을 고려한 커리어 목표 설정.
현직전입일과 관련된 법적 요구 사항
- 근로기준법: 통보 요건, 이의 신청권, 급여 유지 의무 등 규정.
관련 키워드
- 인사 관리 시스템, 경력 개발, 성과 평가, 급여 관리, 복지 혜택
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